养老护理员的辛苦，你知道吗？
每天帮老人喂饭、翻身、擦洗身体……养老护理员的辛苦一般人多少都了解一些。但有一些事情，没有深入接触的话，可能永远都不会知晓。
位于南六环外的大兴区虹枫老年护养院，收有153位老人，绝大多数是失能失智的高龄老人。这里共有63名员工，其中包括12对夫妻。
由于失能老人离不开人，这些夫妻护理员各自都有任务，每晚他们只能睡在各自的房间里，睡在窄窄的单人床上。“每天夜里起床3次”、“过年时回不了老家”，这些困难他们都能克服。这些夫妻护理员也都盼望着，每天能在一起说说心里话。
60后夫妻档：五年没回老家了
走进53岁的护理员秦金枝所负责的房间，屋内比记者所想象得要安静许多。
房间里住着4位老太太，有的睁着眼睛说不出一句话，有的在吸氧，还有的半天才哼一声。这些老人中，年龄最大的一位老寿星，今年已经105岁，趴在她的耳朵边大声说话，她偶尔会回应一句：“啊，吃粥，好啊。”
照顾这样的老人，耐心二字是少不了的。除了端屎端尿外，秦金枝还要为不能进食的老人打鼻饲，每天夜里帮老人翻身等。“每天夜里12点、2点、4点要起床帮老人翻身，要不然他们身上会长疮。刚干的时候不习惯，现在没问题了。”秦金枝说。
秦金枝的丈夫杨文化负责隔壁房间。今年同样53岁的杨文化以前在湖南常德老家当过农民、干过保安，2010年6月他和妻子一起来到北京。护理员工作的门槛不高，这对夫妻能吃苦，也因此在养老院坚持干到现在。
杨文化负责的房间里有3个老人，有的不能走路，有的是长期失能不能说话。这些老人的家属对杨文化很是感激，因为老人在家时，他们实在照顾不过来，有时候会急得掉眼泪。“有的老人儿子都70多岁了，老人家属说我帮了他们很大的忙，因为在家时送老人去医院，他们实在是搬不动。”杨文化说。
夫妻俩每天在养老院里忙来忙去，转眼已经5年多了。这么长的时间里，夫妻俩相互扶持，给老人翻身时，其中一人翻不动时，喊一嗓子，另外一位立马赶到。这么长的时间里，杨文化没有回过一次湖南老家，秦金枝去年过年时回去过一次。“过年时，当然也想回家，可是这些老人躺在床上，一刻也离不开人啊。”杨文化说。
夫妻俩的独生女儿如今已经大学毕业，参加工作了。以往过年时，经常是女儿来北京看望他们。女儿看到爸妈各睡在不同房间，每人睡一张单人床，很是心疼。如今女儿自己也挣钱了，她劝爸妈早点回家去，不要再这么辛苦。“我也有回老家的念头，但是咱们养老院院长和老人家属都劝我别走，他们对我都很好。我也知道这些失能老人离不了人，正犯难呢……”杨文化说。
90后夫妻档：来这为挣钱养家糊口
24岁的护理员王丹丹所在的房间要比秦金枝这边热闹多了。
作为全院最年轻的“90后”护理员，王丹丹所在的区域是失智老人区。这里有些老人腿脚倒很方便，但因为得了老年痴呆症，行为举止迥异于常人。记者采访的时候，有一位老大爷不停地在自己房间和2楼大厅之间来回奔波。“他每天要跑300多趟呢。”王丹丹说。还有一位阿姨，见到男同志，就要冲过来抱一下。
在这个区域工作，王丹丹每天要做很多事，随时得盯着老人，防止他们磕着、碰着。每天，王丹丹还得准备回答不少稀奇古怪的问题。
这些失智老人有时也是很不好照顾的。“有时候，老人突然心情不好，会破口大骂起来，骂得还特别难听。”王丹丹说，她2013年6月份刚来工作的时候，曾被骂得直掉眼泪。不过老人们也有可爱的时候。王丹丹说，有时候天气好推着老人在养老院门口遛遛弯儿、晒晒太阳，还有的时候正在喂老人吃饭，老人会突然来一句：“你好美。”一句话就让王丹丹甜甜地笑了。
王丹丹是河北邢台人，个子不高，长着一张娃娃脸，说话非常朴实。她的老公薛子雷今年31岁，家就在大兴区，是这个养老院里极个别的北京当地人。这对年轻的小夫妻，每天在养老院里忙活着，非常辛苦，目的就为了多挣点钱养家糊口，他们一个月的工资有4000元左右。“我公公身体不太好，每个月都要医药费。”王丹丹说，在养老院工作两年多了，她已经适应这里的环境，体力倒不怎么累，但就是每天忙个不停。
护理工作时间表
5时 起床，帮老人洗脸穿衣
6时 打扫房间，喂老人喝水吃药
7时 喂老人吃早餐
9时 推着老人遛弯儿
11时 喂老人吃午餐
15时 陪老人聊天娱乐
17时 喂老人吃晚餐
19时 陪老人聊天娱乐
20时 照顾老人洗漱就寝
22时 自己休息
0时 帮老人翻身
2时 帮老人翻身
4时 帮老人翻身
记者手记
虹枫老年护养院位置较偏，硬件条件很一般，老人们住的三层楼已显得陈旧，跟一些豪华养老院没法比。但这里有一个特点，不会拒绝收住任何一位失能老人，并且每个房间里的老人都是干干净净的，屋内没有异味。
这一切，离不开护理员们背后的默默付出。虽然已经来北京5年多了，但杨文化夫妻俩每天在养老院里忙活，根本没时间出去玩。北京这么多景点，他们只去过天安门。
王丹丹夫妻俩，每周只有一天休息时间，可以一起回家聚聚。这么年轻的小夫妻每天白天在一起忙活，晚上却没法在一起说说话。
有专家曾说过，即使是护理员，最好也能实行三班倒，实行8小时工作制。要不然时间长了，护理员可能也会受不了，没有自己的空间，没有自己的生活。但那样的话，必然意味着更多的人手，意味着更高的成本或是更低的工资。
页:
[1]