性质 | 类别 | 资金来源 | 标准 | 保障人群 | 备注 |
法定 养老保险 (强制实施) | 国家养老保险 | 国家财政支出 | 国家确定 | 全员 | 本项养老金包括基本养老金、特殊养老金和单身老人特殊津贴及个人申请补贴 |
劳动市场补充养老保险 | 雇主三分之二,雇员三分之一 | 不同行业的劳资双方共同商定 | 每周工作9小时以上的并领取报酬的人员都必须参加 | 体现企业和个人责任共担,由劳动市场补充养老保险基金会负责管理 | |
自愿 养老保险 | 集体养老保险(按行业) | 公司10% 个人5% | 行业雇主协会和行业工会达成一致 | 个人 | 公司自有养老保险计划大部分是为了吸引和留住人才,个人选择商业养老保险则是为了更进一步的防范年老时候的风险 |
公司养老保险 | 公司自行确定 | 个人 | |||
商业养老保险 | 个人 | 商业保险公司确定 | 个人 |
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