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[海外视野] 韩国祖父母带孩子有"工资" 老人6点准时下班

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韩国祖父母带孩子有"工资" 老人6点准时下班
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林晓敏 (小学三年级) | 转载 参考消息网 |
2015-10-29 15:54 |查看: 3458|回复: 0
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本帖最后由 林晓敏 于 2015-10-29 15:57 编辑


       Ock Mi-eun今年57岁了,外孙两年前出生以来她就在照顾外孙,这样她女儿就能去安心工作,而她女儿每月为此付给她100万韩元(约合830美元)。

       在韩国,付钱请祖父母照顾孙辈的情况并不少见,现在这么做的人越来越多,并且有职业化的架势,付给老人的钱跟请保姆的费用相仿。

       Ock每天把外孙从早间托儿所接回家,然后照顾他,直到女儿晚上来接孩子。她说:“你把孩子交给别人了,应该付些报酬。”

       为老人开设的育儿课程在2013年之前很少见,而现在公共保健中心有很多这样的课程,会教急救术、婴儿按摩、喂养以及与儿童游戏等课程。

       教授育儿课程的Song Geum-re说:“他们非常想学习现代育儿知识,因为现在跟他们那时候远远不同了,他们不想被孩子看扁。”

       这种趋势和韩国的人口结构变化有关,韩国是老龄化最严重的国家之一。女性外出工作的比例创下纪录高位,而老年群体的贫困率较高,这意味着许多老年人需要收入。

       在韩国,新妈妈经常因为找不到合适的托儿机构而难以重返职场,托儿机构供不应求。去年一名议员称,日托机构名额与儿童人数的比例为1:11,而更受欢迎的政府托儿机构的比例更达到1:47。

       2011年时,韩国京畿道家庭与妇女研究所调查显示,受访的300名照顾孙辈的老人中,有近80%得到儿女的经济补偿。

       韩国健康与社会事务研究所访问学者Suh Moon-hee称,花钱请祖父母照顾孙辈本非新鲜事,不过这种现象已越来越普遍,且支付的金额越来越高,趋于职业化。

       她说:“以前,韩国人付给老人照顾孩子的钱是付给保姆的三分之一,因为他们平时就会给老人一些经济上的资助。而现在他们付给老人的钱等同于保姆的薪水。这更像是服务交易。”

       对许多家庭而言,出钱请祖父母照顾孩子是互惠互利,这可以成为老人重要的收入来源。政府数据显示,韩国66岁以上的老人中,有49%处于贫困境地。

       这种新的职业化趋势甚至有的情况下与日托中心相仿。Song称,有的老人在工作时间上较真,有的到晚上6:00就准时“下班”。

       她说:“祖父母在朋友之间交流信息,譬如子女付了多少钱,诸如之类的。就是商业化的架势。”



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